企業の方へ

オホーツク管内で働く外国人材（技能実習・特定技能）のための、あめつち式・年間ロードマップ。週1回の対面授業 ＋ 6日間の自走管理で、着実に合格をつかみます。JLPT（N2） 合格プログラムです。

「あめつちスタイル」とは？

週1回の対面授業

自習では難しい「説明の練習（アウトプット）」に特化。仲間と一緒に学ぶ場を毎週確保します。

6日間の自走管理

アプリを活用した「隙間時間学習」や、読解問題対策としての読書と内容の要約を薦めています。

毎日15分の習慣が力になります。

ミニ先生メソッド

学習者が教壇に立ち、仲間に文法を教えます。教えることで記憶の定着率が５％から９０％へ飛躍的に増加します。

サポート

個別フィードバック、定期的な成長確認で、学びのペースを見える化しモチベーションを維持します。

学習に関する質問は随時受付け、疑問を早期解決します。

日本の生活での「なぜ」や「困った」を解決し、学習に専念し継続しやすい環境をつくります。

ご希望があれば、日本語を体得しながら気分転換のできる課外活動もご用意しております。

第1期 1〜4ヶ月：基礎固めと自走の習慣化

対面授業の内容

• N2基礎語彙、漢字の学習
• 宿題でわからなかった部分の確認
• 復習ミニテストの実施
• 簡単な聴解
• 時間制限を設け、読書内容の要約発表

自学自習の型

毎日15分、必ず日本語に触れる「ルーティン」を確立します。

アプリ、podcastを活用し日本語に耳を慣らします。

あめつち流実践

職場の方との交流を目的とした宿題を提示。日本語での発話の機会をつくり、コミュニケーションを取ることで生きた日本語を体得します。現場でよく使う言葉を教室で共有し、N2語彙と結びつける。仕事の経験が学習になるスタイルです。

目標：日本文化や習慣に慣れる。学習習慣を定着させ、N2の文法構造に慣れる。

第2期 5〜8ヶ月：読解へ繋ぐためのN2文法強化

対面授業の内容

• N2必須文法80個を徹底攻略
• 接続詞・指示語のパズル練習（読解の基礎）
• 第３期長文読解に繋げるための基礎固め

ミニ先生体験

与えられた特定の文法項目を意味、接続、例文、ポイントにまとめ、仲間に解説。

自分の言葉で説明することで、圧倒的に理解が深まります。

自学自習

発表のための準備、読書要約、Podcastやニュースを活用し時事問題に使われる用語を学びます。

目標：文法の意味と形を一致させ、長い文章への抵抗をなくす。

第3期 9〜12ヶ月：実戦演習と合格への総仕上げ

過去問演習 ＋ グループワーク

誤答の「なぜ？」をグループで説明し合い、弱点を潰します。

聴解：ひっかけ問題対策

出題パターンを抽出し、シャドーイングで本番のスピードに慣れます。

タイムマネジメント訓練

本番同様の時間配分、解答順で演習。読解に時間を残す戦略を身につけます。

目標：合格ライン（90点/180点）を安定して超える実戦力を養う。

年間ロードマップ

3つのフェーズを通じて、無理なくステップアップ。仕事をしながらでも、毎日の小さな積み重ねが1年後の合格につながります。

あめつちが提供する「合格の先」の価値

企業の方へ

従業員の日本語力向上で指示ミスが減少し、現場の安全性と生産性が高まります。各種試験合格により近づき、永続的な雇用が見込まれます。

学習者へ

N2合格の実績に加え、「自分で学び続ける力」と「キャリアプランの実現」をサポートします。

地域へ

日本語でリーダーシップを発揮できる人材をオホーツクに増やし、地域を豊かにします。

能動的学習で、合格ラインを突破する

聞くだけでなく「教える」

ミニ先生として文法を説明する時間を設け、記憶の定着率を最大化します。

対話で「気づき」を共有

学習者同士の対話を通じて、自習では得られない発見を全員で積み上げます。

個人別フィードバックで可視化

定期的な復習テストとプラン修正で、成長を「見える化」。モチベーションを維持します。

振替制度でフォロー

仕事で授業に出られない日も安心。振替制度で学習の継続を全力サポートします。

今すぐ始めましょう

あなたの1年後を変える一歩

オホーツクで働きながら、N2合格を目指す仲間がいます。一人で頑張らなくていい。あめつちが、学習の計画から合格まで、ともに歩みます。

無料相談受付中

まずはお気軽にご連絡ください。
お問い合わせはこちら。

振替制度あり

仕事優先でも安心して続けられます。

オプション

職場ですぐに使える日本語とマナー講座

入国直後の学習者向けに、職場に早く馴染めるよう業務に関わる日本語やマナーを学ぶことで、企業様の負担軽減を担います。

課外活動

バスや電車に乗車し商業施設や公園へ。

実際に乗車し利用方法を体得することで企業様の送迎負担軽減となります。

買物に必要な言い回しや、四季で移ろう自国にはない草花に触れることで、語彙数を増やします。体験により記憶への定着率が激増します。

内容はご希望に合わせてアレンジします。

女性特有のサポート

企業担当者様が男性の場合、相談しにくい「からだ」や「こころ」の問題に対してサポートします。